快辞工可以马上走吗

快辞工一般不可以马上走。根据《劳动合同法》，劳动者需提前三十日书面通知用人单位辞职，等待三十日后并按约定办理好离职手续才能离开。若擅自离职，可能面临法律责任，如赔偿等。
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快辞工不能马上走。不同处理方式如下：1. 按规定提前通知：依据《劳动合同法》，提前三十日以书面形式通知用人单位，并等待三十日。2. 办理离职手续：在通知期满后，按公司规定办理好所有离职手续。3. 避免擅自离职：擅自离职可能面临法律责任，如经济赔偿，且影响未来就业。
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常见处理方式为提前通知并等待。劳动者应按《劳动合同法》规定，提前三十日以书面形式通知用人单位，并等待期满后按约定办理离职。此为正当流程，避免纠纷。