工作十年到退休年龄,公司会给补偿吗?

余姚县律师网 2025-04-23
到退休年龄被辞退是否有补偿需视情况而定。依据《劳动合同法》,若因特定原因如疾病、不胜任工作被辞退,可获得补偿。否则无补偿。不及时处理可能导致权益受损。
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处理此问题常见方式为协商或法律途径。应先与公司协商补偿事宜,协商不成可通过劳动仲裁或诉讼解决。选择方式时需考虑效率与个人权益最大化。
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到龄被辞补偿视情况。操作如下:1.确认辞退原因是否符合补偿条件;2.与公司协商补偿金额;3.协商无果,准备证据申请劳动仲裁或提起诉讼。

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