还有十个月满50周岁的女职工被辞退，她的权益如
余姚县律师网
2025-04-29
女职工被辞退应获经济补偿。依据《劳动合同法》，单位需按工作年限支付补偿金，未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫女职工被辞退应维权。操作如下：1.收集证据，如合同、工资单等；2.尝试与公司协商补偿；3.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或诉讼。建议先与公司协商补偿事宜，协商不成再通过法律途径维权，选择最适合自己的方式以最大化保障权益。
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